8月4日，因中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)一名區(qū)外人員核酸初篩陽性，中衛(wèi)政府立即啟動疫情管控程序，緊急發(fā)布了疫情靜默封控令，果斷地按下了暫停鍵。面對突發(fā)疫情，寧夏華御積極響應，第一時間啟動疫情防控應急措施，堅決扛起疫情防控政治責任，堅持一手抓疫情防控，一手抓生產(chǎn)經(jīng)營，公司廣大干部職工全力以赴，克服諸多困難，全力保障生產(chǎn)的有序進行。

      疫情靜默封控令的實施，首先面臨的問題就是公司大多數(shù)本應上夜班的員工被封控在市區(qū)無法到崗，企業(yè)將面臨緊急停產(chǎn)的嚴峻問題，裝置緊急停車又存在一定安全隱患。怎么辦？疫情封控是大局，必須服從，底限不能破。如何做到確保企業(yè)安全生產(chǎn)與全市疫情防控兩不誤？兩難的決策擺在了公司決策層面前。公司總經(jīng)理顧家立馬上與市政府、園區(qū)管委會和公安分局等領導對接申請三班崗位人員返崗問題，承諾一定加強人員管理，確保疫情可控。上級領導以對企業(yè)高度負責的政治擔當和果敢勇氣，破除一刀切的簡單做法，經(jīng)對疫情擴散風險的科學研判后，同意將部份關鍵崗位的員工接送至企業(yè)進行閉環(huán)管理。

     與此同時公司召開疫情防控緊急會議，快速進行全面動員部署，重點落實疫情期間的安全生產(chǎn)、人員安排、生活物資保障和應急值守等工作。綜合辦公室立即全員投入連軸轉，分工協(xié)作采集匯總信息、籌劃安排食宿、采購防暑降溫和生活用品、保障餐飲后勤及落實衛(wèi)生消殺等，各項工作緊張而有序地展開，盡最大努力讓員工安心在崗工作。

     非常時期關鍵時刻，華御團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力有賴于每一位員工的理解和付出，感人事跡不勝枚舉。

生產(chǎn)管理部工藝員嚴建功的妻子在一線采集核酸樣本，家中又有高齡老人需要照顧，但他和大多數(shù)華御員工一樣，在得知疫情缺員的現(xiàn)狀后，主動請纓要求填補缺員上崗。4日當晚，家住貿易小區(qū)的甲醚加氫裝置員工馮晨，因工作需要趕赴崗位，他擔心不能及時趕到集中乘車站點，步行到鼓樓東街種籽公司路段時恰遇巡警車輛，當馮晨招手喚停并說明情況后，這位巡警當即用警車將華御員工快速送達乘車站點。

      此時此刻，公司車隊的司機們也在不辭辛勞地忙碌不停，他們一次又一次地繞行大街小巷去接送緊急赴崗的員工。一直鰲戰(zhàn)至次日凌晨三點鐘，才將所有封控在市區(qū)內的重點崗位人員，全部安全接送至廠區(qū)，最終確保了企業(yè)各生產(chǎn)裝置的安全穩(wěn)定運行。

      疫情期間，公司領導班子成員全部下沉生產(chǎn)一線，持續(xù)一周堅守在疫情防控最前沿，各部門、分廠每天及晚上都有中層干部值守崗位認真履職盡責，全力以赴織密織牢疫情防控“安全網(wǎng)”。面對突如其來的疫情，各分廠也積極行動起來，他們克服崗位人員少等困難，分成兩班運轉，臨時安排崗位人員生產(chǎn)結束后直接留廠堅守崗位，滿足生產(chǎn)崗位人員需求。

雖然公司總經(jīng)理顧家立再三強調，我們要盡最大努力滿足員工的合理需求，一定要給堅守在崗位的員工們創(chuàng)造一個相對較好的食宿條件。但受封控令的局限，采購物資不能全部到位，住宿條件相對還是很艱苦的，那幾天中衛(wèi)還是30多度的悶熱天氣。在困難面前在關鍵時刻，華御全體員工體現(xiàn)了高度的責任感和擔當精神，給予了全力的理解和支持，克服了如打地鋪休息不好，身心疲憊等種種困難，依然卯足了勁兒，無怨無悔堅守在崗位上默默奉獻，令人感動。

     8月10日18點，中衛(wèi)經(jīng)過七天的靜默封控，實現(xiàn)社會面清零，宣布解禁。這七天對于華御來說，是面對了一場突如其來的，對公司的各項管理水平、企業(yè)凝聚力向心力、應對突發(fā)事件的協(xié)調處理能力的一次抽考，所幸的是，在全體華御人的共同努力下，這張成績單是拿得出手的。8月11日，中衛(wèi)市委書記、市人大常委會黨組書記張利深入中衛(wèi)工業(yè)園區(qū)調研督辦疫情防控、復工復產(chǎn)等情況，當聽到華御公司充分利用這次靜默管理時期，開展安全生產(chǎn)部署，為員工解決實際困難，確保了疫情防控和安全生產(chǎn)“兩不誤”后，表示充分的肯定和贊揚。

      宣布解禁當晚，就有員工在華御企業(yè)微信群中感嘆道：“咱們工人有力量” ……這是對全體華御人最樸實恰當?shù)馁澝?，也是發(fā)自肺腑的驕傲和自豪! 戰(zhàn)酷暑、抗疫情、保生產(chǎn)、真擔當，奮斗不息的華御人永遠在路上。

 “  疫”路有你，共克時艱。感謝有你,奮斗不息的華御人！